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Trabajar en la Era Digital

La falta de empleo ha significado en muchos jóvenes perder las expectativas de futuro y  no sabemos cómo motivarles para que asocien el esfuerzo en su época de estudios con  su futuro laboral. Sin embargo, vivimos en una sociedad en cambio, que ofrece multitud  de oportunidades a las que hoy podemos acceder allí donde estemos, en todo el mundo. En  la  vieja  Europa,  la  demografía  es  la  mejor aliada  para  que  los  jóvenes  encuentren  empleo en los próximos años, debido al tremendo envejecimiento de la población por el  que   tendrán   lugar   los   grandes   reemplazos   en   las   empresas   por   jubilación   de   la  generación de los  baby boomers, la más numerosa de la historia. Esta sustitución de las personas adultas por jóvenes nativos digitales supone una gran oportunidad de carrera profesional  para  aquellos  que,  además  de  las  competencias  digitales  básicas  que  ya  se les  suponen  en  el  manejo de  la  tecnología,  tengan  formación  digital  a  nivel  de  máster, que  les  permita  adaptarse  a  la  economía  digital,  independientemente  de  su  titulación...

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Modelo de las cinco fuerzas de Porter

[quote] Herramienta de gestión que permite analizar una industria o sector, a través de la identificación y análisis de cinco fuerzas inherentes a ella: amenaza de nuevos competidores, poder de negociación de los proveedores, poder de negociación de los compradores, amenaza de productos sustitutos y rivalidad entre competidores. Específicamente, este modelo permite conocer el grado de competencia y medir la rentabilidad a largo plazo que existe en una industria, y en el caso de una empresa dentro de ella, realiza un análisis externo que sirve como base para formular estrategias destinadas a aprovechar las oportunidades y/o hacer frente a las amenazas directas....

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